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직무연수는 소통·토론문화 연수를 통한 교육공동체의 소통·토론 역량을 강화하고, 소통과 공감의 교육공동체 실현 및 공동체가 참여하는 토론 문화 형성을 목적으로 실시됐다.
연수과정은 “미래교육을 준비하는 창의와 소통”을 주제로 4차 산업혁명 시대의 리더십, 창의와 소통으로 시작하는 미래교육, 집단 의사결정과정으로 풀어보는 소통 실습 등으로 진행됐다.
손경순 밀양교육지원청 교육지원과장은 “4차 산업혁명과 패러다임 쉬프트를 이해하는 것은 선택이 아니라 필수이다. 찾아가는 지역특성화 맞춤형 직무연수를 통해 다가올 시대의 변화를 예측하고 우리에게 주어진 당면과제를 찾아보면서, 미래교육의 방향을 고민해 보는 의미 있는 시간이 되길 바란다”며 소감을 밝혔다.
